医療事務の資格はハローワークで無料で取れる?職業訓練コースの選び方と受講から資格取得までの流れ

医療事務資格はハローワークの職業訓練で目指せます。公共職業訓練と求職者支援訓練の違い、対象者、もらえる給付金、申し込みから資格取得までの流れを解説。

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60歳定年退職で継続雇用を拒否したら失業保険はどうなる?自己都合と特定理由離職者の分かれ目

60歳定年後の継続雇用(再雇用)を拒否すると失業保険の扱いはどう変わる?自己都合と特定理由離職者の判定基準、給付制限の違い、必要な準備を解説します。

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高年齢雇用継続給付と高年齢求職者給付金の違いは?60歳定年退職で併用できるかを解説

60歳定年退職後に受け取れる高年齢雇用継続給付と高年齢求職者給付金の違い、併用できるかどうかを状況別に整理。損しない選択の考え方も解説します。

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離婚後、子供のマイナ保険証の手続きはどちらの親が行う?扶養の判断基準と必要書類を解説

離婚後の子供の健康保険手続きは、親権者ではなく「子を扶養する親」が窓口になるのが原則です。判断基準・手続きの流れ・元配偶者の協力が得られない場合の対処法まで解説します。

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失業保険の給付制限中は健康保険をどうする?扶養・国保・任意継続の選び方

失業保険の給付制限中は家族の扶養に入れる可能性があります。受給開始後の切り替えタイミングや国保・任意継続との保険料比較まで、ケース別に解説します。

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子供のマイナ保険証、顔認証がうまくいかない時の対処法|原因と病院窓口でのスムーズな通し方

子供のマイナ保険証で顔認証に失敗する原因と、病院窓口でその場でできる対処法、事前の備えまで解説。慌てず受診するためのポイントがわかります。

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60歳定年後、しばらく働かない場合の年金への影響は?特別支給の老齢厚生年金と失業保険の関係を解説

60歳定年後にすぐ働かない場合、年金がどうなるか不安な方へ。特別支給の老齢厚生年金と失業保険の同時受給不可ルール、国民年金の任意加入、繰上げ受給の注意点を整理して解説します。

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転職先の入社日が決まっていれば国保の手続きは不要?空白期間の有無で結論が変わります

入社日が決まっていても、退職日との間に1日でも空白があれば国民健康保険などの手続きが必要です。判断基準と3つの選択肢、放置した場合のリスクを解説します。

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子供のマイナ保険証で乳幼児医療費助成は使える?窓口で必要な医療証と手続きを解説

子供のマイナ保険証だけで乳幼児医療費助成が使えるか解説。医療証(受給者証)の必要性、申請方法、忘れた場合の対処法まで実践的にまとめました。

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